Header ad
ΣΗΜΑΝΤΙΚΟΤΕΡΑ

ΠΟΑΣΥ: Καθεστώς αδειών για τις ευπαθείς ομάδες & την επαναλειτουργία σχολείων από 1-6-2020

ΠΟΑΣΥ: Καθεστώς αδειών για τις ευπαθείς ομάδες & την επαναλειτουργία σχολείων από 1-6-2020

Ανακοίνωση της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Αστυνομικών Υπαλλήλων

«Σε συνέχεια των ενεργειών της Ομοσπονδίας μας για την προστασία του αστυνομικού προσωπικού από τον κορωνοϊό και των σχετικών εγγράφων μας, σας ενημερώνουμε ότι εκδόθηκε η 1647/20/1097975 από 28-05-2020 εγκύκλιος του Αρχηγού της Ελληνικής Αστυνομίας, σε εφαρμογή ανάλογης απόφασης του Υπουργείου Εσωτερικών, που αναφέρεται μεταξύ άλλων στην ειδική άδεια απουσίας ομάδων αυξημένου κινδύνου και στη χορήγηση άδειας ειδικού σκοπού – επαναλειτουργία σχολείων – λοιπές διευκολύνσεις γονέων από την προσεχή Δευτέρα, 1η Ιουνίου 2020.

Ειδικότερα, διευκρινίζεται ότι οι ομάδες αυξημένου κινδύνου, συνεχίζουν να δικαιούνται, εφόσον την αιτηθούν, ειδική άδεια απουσίας, σύμφωνα με τα σχετικώς διαλαμβανόμενα στην ανωτέρω εγκύκλιο. Οι εν λόγω υπάλληλοι περιλαμβάνονται στους υπαλλήλους που παρέχουν εξ αποστάσεως εργασία και περιλαμβάνονται στο πλάνο εργασιών εκάστης Υπηρεσίας. Σε ό, τι αφορά τους υπαλλήλους, στους οποίους δεν χορηγείται η ειδική άδεια απουσίας που προβλέπεται για τις ομάδες αυξημένου κινδύνου, και οι οποίοι, είτε οι ίδιοι είτε λόγω ατόμων που συνοικούν μαζί τους, είναι δυνατόν να θεωρηθούν ευπαθείς ομάδες, εξακολουθεί να πρέπει να λαμβάνεται μέριμνα για την απασχόλησή τους σε υπηρεσίες back office ή σε σταθμούς εργασίας που θα καθιστούν κατά το δυνατόν ασφαλή την αυτοπρόσωπη παρουσία τους στην Υπηρεσία.

Επίσης, κατόπιν της επικείμενης επανέναρξης λειτουργίας των δημοτικών σχολείων, των βρεφονηπιακών σταθμών των παιδικών σταθμών και των νηπιαγωγείων καθώς και γονέων των οποίων τα τέκνα δε φοιτούν σε βρεφονηπιακούς σταθμούς, οι γονείς που δικαιούνται την άδεια ειδικού σκοπού, συνεχίζουν να κάνουν χρήση της άδειας αυτής αποκλειστικά για τις ημέρες εκείνες, για τις οποίες προκύπτει η ανάγκη φροντίδας των τέκνων συνεπεία του ειδικού προγράμματος λειτουργίας των εν λόγω μονάδων.

Σε περίπτωση μη λειτουργίας του ολοήμερου σχολείου, διευκρινίζεται ότι αντί της χρήσης της άδειας ειδικού σκοπού, οι υπάλληλοι του Δημοσίου δύνανται, κατόπιν αίτησής τους, να εργαστούν με μειωμένο ωράριο εργασίας, μέχρι και 25% ημερησίως, χωρίς ανάλογη μείωση των αποδοχών τους. Σε περίπτωση χρήσης αυτής της διευκόλυνσης, ο υπάλληλος γονέας θα παρέχει την εργασία του σε βάρδια συμβατή με το ωρολόγιο πρόγραμμα του τέκνου, ώστε να εξασφαλίζεται η φροντίδα του. Εφόσον δε κατά την κοινή πείρα και λογική, η κατά τα ανωτέρω ποσοστιαία μείωση του ωραρίου απασχόλησης δεν επαρκεί για την παραλαβή του ανήλικου τέκνου από τους βρεφονηπιακούς/ παιδικούς σταθμούς και τις οικείες σχολικές μονάδες λόγω μη λειτουργίας του «ολοήμερου», είναι ανεκτή η υπέρβαση για τον απολύτως αναγκαίο χρόνο του ανωτέρω ποσοστού, χωρίς περαιτέρω συνέπειες για τον υπάλληλο, για την εξασφάλιση της έγκαιρης παραλαβής του ανήλικου τέκνου από τον γονέα υπάλληλο, εφόσον αποδεικνύεται ότι ο χρόνος της μειωμένης απασχόλησης κατά 25% δεν επαρκεί για το σκοπό αυτό.

Επιπλέον και δεδομένου ότι η άδεια ειδικού σκοπού επεκτάθηκε ως δικαίωμα και σε γονείς τέκνων που δεν φοιτούν σε βρεφονηπιακούς σταθμούς, υπενθυμίζεται ότι για αυτήν την κατηγορία γονέων προβλέπεται ότι χορηγείται κατ’ αρχάς η διευκόλυνση της παροχής εργασίας με μειωμένο ωράριο εργασίας μέχρι και 25% ημερησίως, σύμφωνα με την ανωτέρω ρύθμιση και κατ’ εξαίρεση η άδεια ειδικού σκοπού, εφόσον το επιτρέπουν οι υπηρεσιακές ανάγκες και εφόσον πληρούνται οι λοιπές προϋποθέσεις της οικείας διάταξης.

Τέλος, οι ίδιοι οι εργαζόμενοι, καλούνται στο ίδιο, ως άνω, πλαίσιο της υπέρτατης υποχρέωσης για προστασία της δημόσιας υγείας, αλλά και της ατομικής ευθύνης τους για την προστασία της υγείας τόσο των ιδίων όσο και των συναδέλφων τους, να προβαίνουν κατά την παραμονή τους στην υπηρεσία στην τήρηση των ατομικών μέτρων υγιεινής και ασφάλειας».

Για την Εκτελεστική Γραμματεία της Π.Ο.ΑΣ.Υ.

Σχετικά άρθρα